Bühnenbild zum job: Stellv. Stationspflegeleitung Nephrologie (m/w/d)

Referenz-Nr. KFH2394

Stellv. Stationspflegeleitung Nephrologie (m/w/d)

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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Innere Medizin - Nephrologie, Station 38 im Vivantes Klinikum im Friedrichshain suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Stellv. Stationspflegeleitung Nephrologie (m/w/d)

Die Station 38 ist eine internistische Station mit dem Schwerpunkt Nephrologie. Auch andere internistische Erkrankungen wie z.B. Diabetes, Bluthochdruck oder Immunologie und Rheumatologie finden bei hier ihre Behandlung. Die Station verfügt über 29 Planbetten. Aufgrund der Komplexität der nephrologischen Krankheitsbilder bieten sich in der Pflege interessante und abwechslungsreiche Arbeitsabläufe. Das Pflegeteam zeichnet sich durch besonders guten Zusammenhalt und eine wertschätzende Kommunikation untereinander aus. Aufgeschlossenheit für innovative Ideen stehen im Mittelpunkt. Die Kommunikation mit den Patienten/Patientinnen und Angehörigen ist ein wichtiger Bestandteil der pflegerischen Versorgung. Für neue Kollegen gibt es ein ausgefeiltes Einarbeitungskonzept.

Ihre Aufgaben

Vertretung der Stationspflegeleitung in deren Abwesenheit • Unterstützung der Stationspflegeleitung bei der Organisation des stationären Arbeitsablaufs und bei der Umsetzung von Pflegestandards • Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung • Ergebnisorientierte Zusammenarbeit im Team mit anderen Abteilungen, Berufsgruppen und Vorgesetzten • Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im Pflegedienst • Dokumentation, Kontrolle und Sicherung des Pflegeprozesses

Wir wünschen uns

Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in • Idealerweise Berufserfahrung in leitender Funktion aber nicht dringend erforderlich • Weiterbildung als Pflegefachkraft für leitende Funktionen oder ein abgeschlossenes vergleichbares Studium • Fundierte EDV-Kenntnisse • Fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung • Gesprächs- und Moderationskompetenz • Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent • Wirtschaftliches Denken und Handeln

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung

Mehr zum Thema

Beruf und Familie

Mehr zum Thema

Gesundheitsförderung

Mehr zum Thema

Gastronomie

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Rahmenbedingungen

Entgelt nach EG P11 TVöD • Vollzeit oder Teilzeit

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.01.2025

Referenz-Nr. KFH2394

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

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Ihre Fragen beantwortet Ihnen gern

Antje Klemann
Bereichspflegeleitung
Tel.: 030 130 23 1419

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