Bühnenbild zum job: Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d)

Referenz-Nr. KNK0504D

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d)

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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik an den Standorten Neukölln und Köpenick suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d)

Die Kliniken für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik der Vivantes Netzwerk für Gesundheit Berlin GmbH befinden sich an vier Standorten, im Vivantes Klinikum im Friedrichshain (KFH), im Vivantes Klinikum Neukölln (KNK), Tagesklinik an der Wuhlheide und im Vivantes Klinikum am Urban (KAU).

Die Kliniken übernehmen die psychiatrische Versorgung von Minderjährigen in den Berliner Versorgungsregionen Mitte, Kreuzberg-Friedrichshain, Treptow-Köpenick und Neukölln. Auf 65 vollstationären (4 Stationen einschließlich einer fakultativ geschützten Intensivbehandlungsstation plus 4 Betten auf einer Transitionsstation in der Erwachsenenpsychiatrie), 79 teilstationären Behandlungsplätzen (5 Tageskliniken) und drei Institutsambulanzen werden alle kinder- und jugendpsychiatrischen Störungen behandelt. Zugleich besteht ein überregionaler Versorgungsauftrag im Zentrum für Abhängigkeitserkrankungen des Kindes- und Jugendalters Berlin. Hinzu kommt die Schwerpunktbildung zu den Themen Bindungsstörung / Bindungsbasierte Psychotherapie, KJ-Psychosomatik, Trauma-Behandlung, Sexualmedizin und Kleinkindpsychiatrie. Die Kliniken sind an Forschungsprojekten u. a. zur Entwicklungspsychologischen Beratung (EBT4-10), Früherkennung Schizophrenie / Bipolare Störung, sowie an Studien zu sexuellen Präferenzstörungen und zur Versorgungsforschung beteiligt.

Ihre Aufgaben

Mitgestaltung von Behandlungsprozessen in der kinder- und jugendpsychiatrischen Pflege und Erziehung • Ermöglichen von förderlichen Beziehungserfahrungen im Rahmen der Bezugspflege/Bereichspflege • Umsetzung der im Unternehmen standardisierten Behandlungs- und Pflegekonzepte • Beteiligung an der Sicherstellung und Förderung einer prozess- und zielorientierten Begleitung und Beratung der Patientinnen und Patienten in der Einzel- und Gruppenarbeit • Interesse an der Erarbeitung und Anwendung von neuen pädagogisch-pflegerischen Konzepten im Umgang mit Symptomen und Krankheitsbildern von Schulkindern und Jugendlichen • Vollständige und korrekte Anwendung der Pflegedokumentation • Selbständige Leitung von Gruppen mit psychiatrischen Patienten und Patientinnen • Organisation der Arbeitsabläufe unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte • Einhaltung der geltenden Hygiene-, Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie der Gefahrstoffverordnung • Übernahme bezugstherapeutischer Verantwortung • Aktive Beteiligung an qualitätssichernden Maßnahmen

Wir wünschen uns

Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege bzw. als Pflegefachkraft • Freude, Erfahrung und Kompetenz in der Arbeit mit Klein-, Schulkindern und Jugendlichen, die im emotionalen und/oder sozialen Bereich erhebliche Defizite haben und an kinder- und jugendpsychiatrischen Störungen leiden • Allgemeine PC-Kenntnisse • Hohe emotionale und soziale Kompetenz • Die Fähigkeit, sich mit patientenbezogenen lebens- und berufsrelevanten Problemstellungen auseinanderzusetzen • Lösungs- und zielorientiertes Arbeiten • Ausgeprägter Teamgeist für die Arbeit im multiprofessionellen Team • Wirtschaftliches Denken und Handeln • Bereitschaft zum Wechsel des Standortes, bei dienstlichen Erfordernissen

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung

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Beruf und Familie

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Gastronomie

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Rahmenbedingungen

Entgelt nach EG P8 TVöD • Arbeitszeit 39 Wochenstunden bzw. Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung • Eine interessante und vielseitige Tätigkeit

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

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Referenz-Nr. KNK0504D

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

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Ihre Fragen beantwortet

Franziska Leisker
Stationspflegeleitung
Tel.: 0151 292 116 58

Irmgard Zippel
Bereich Kleinkinder
Tel.: 0151 422 11 615

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