Bühnenbild zum job: Stellv. Leitung - Pflegerischer Funktionsdienst - Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

Referenz-Nr. KAU0454

Stellv. Leitung - Pflegerischer Funktionsdienst - Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Zentrale Notaufnahme / Rettungsstelle im Vivantes Klinikum Am Urban suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Stellv. Leitung - Pflegerischer Funktionsdienst - Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

Im Vivantes Klinikum Am Urban finden die Patientinnen und Patienten erfahrene und renommierte Spezialisten sowie eine freundliche, weltoffene Zuwendung. Viele Abteilungen wurden für die herausragende medizinische und pflegerische Versorgung ausgezeichnet.

Ihre Aufgaben

In Abstimmung mit der Funktionsdienstleitung - Führung, fachliche Leitung und Organisation des Pflegedienstes und anderer nicht-ärztlicher Berufsgruppen in der Rettungsstelle und der interdisziplinären Kurzaufnahmestation • Planung des Personaleinsatzes sowie Verantwortung für die Einarbeitung, Förderung und Beurteilung der unterstellten Mitarbeitenden • Sicherstellung der Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität der Arbeit aller nicht-ärztlichen Mitarbeitenden • Übernahme der Verantwortung für die Prozesse und deren Steuerung • Kontinuierliche Ablauf- und Serviceoptimierung • Evaluation und Optimierung der MTS-Ersteinschätzung • Kooperation mit anderen Abteilungen, Rettungsstellen und Berufsgruppen

Wir wünschen uns

Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Notaufnahme / Rettungsstelle und abgeschlossener Fachweiterbildung Notfallpflege • Gern mit Leitungserfahrung, idealerweise in einer interdisziplinären Notaufnahme / Rettungsstelle • Engagierte Persönlichkeit mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz, die die Mitarbeitenden zu motivieren versteht • Innovationsbereitschaft, Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, zukunftsorientierte Konzepte im Rahmen des Personal- und Qualitätsmanagements zu entwickeln und umzusetzen • Organisationstalent, Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke • Proaktive und zielführende Kommunikation • Ausgeprägte Kundenorientierung

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung

Mehr zum Thema

Beruf und Familie

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Mitarbeiterrabatte

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Gesundheitsförderung

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Mitarbeitermagazin

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Gastronomie

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Rahmenbedingungen

Entgelt nach EG P 12 TVöD • Arbeitszeit 39 Wochenstunden • Teilzeitbeschäftigung möglich

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 21.04.2024

Referenz-Nr. KAU0454

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

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Ihre Fragen beantwortet

Petra Sorgenfrei
Bereichspflegeleitung
Tel.: 030 130 22 8899

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