Bühnenbild zum job: Stellv. Stationspflegeleitung - Intermediate Care Station (m/w/d)

Referenz-Nr. KFH1334

Stellv. Stationspflegeleitung - Intermediate Care Station (m/w/d)

Jetzt online bewerben

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie, IMC 3 im Vivantes Klinikum im Friedrichshain suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Stellv. Stationspflegeleitung - Intermediate Care Station (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres lebendigen und vielfältigen Teams - hier zählt Ihre Leidenschaft.
In einer inspirierenden Umgebung mit 18 Betten und spannenden Herausforderungen in 14 unterschiedlichen Fachrichtungen. Bringen Sie Ihre Stärken ein, erweitern Sie Ihr Wissen und wachsen Sie gemeinsam mit uns. Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, das Zusammenarbeit großschreibt und Ihnen den Freiraum bietet, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Bei uns gestalten Sie nicht nur den Arbeitsalltag – sondern auch Ihre Zukunft.

Ihre Aufgaben

• Vertretung der Stationspflegeleitung während deren Abwesenheit
• Unterstützung der Stationspflegeleitung bei der Organisation des Arbeitsablaufs und der Umsetzung von Pflegestandards
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung
• Ergebnisorientierte und kooperative Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Abteilungen, Berufsgruppen und Vorgesetzten
• Sicherstellung einer hohen Qualität, Effizienz und Leistungsfähigkeit im Pflegedienst
• Sorgfältige Dokumentation und Kontrolle zur Sicherung und Weiterentwicklung des Pflegeprozesses

Wir wünschen uns

• Staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Erfahrung in der anspruchsvollen Dienstplanung
• Fundierte EDV-Kenntnisse
• Fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung
• Gesprächs- und Moderationskompetenz
• Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
• Wirtschaftliches Denken und Handeln

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung

Mehr zum Thema

Beruf und Familie

Mehr zum Thema

Gesundheitsförderung

Mehr zum Thema

Gastronomie

Mehr zum Thema

Rahmenbedingungen

Entgelt nach EG P12 TVöD • Arbeitszeit 39 Wochenstunden

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.04.2025

Referenz-Nr. KFH1334

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Jetzt online bewerben

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gern

Corinna Schwarzer
Bereichspflegeleitung
Tel.: 030 130 23 3651

Teilen