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Bühnenbild zum job: Assistenten / Assistentin für die Abteilungsleitung - Patientenverwaltung (m/w/d)

Referenz-Nr. ZVI0914

Assistenten / Assistentin für die Abteilungsleitung - Patientenverwaltung (m/w/d)

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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für das Ressort Finanzen und Controlling – Abteilung Patientenverwaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Assistenten / Assistentin für die Abteilungsleitung - Patientenverwaltung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Selbständige Erledigung und eigenverantwortliche Durchführung administrativer und organisatorischer Tätigkeiten zur Entlastung und Unterstützung der Abteilungsleitung • Steuerung der internen und externen Kommunikation, Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs und Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Einleitung von Maßnahmen zur Optimierung von Prozessabläufen • Mitarbeit bei der Erstellung und Vorbereitung von Präsentationen und Berichterstattungen • Unterstützung der stationären Abrechnung bei der Bearbeitung der Aufnahme- und Entlassungsanzeigen • Vertretung der Assistenz der Ressortleitung Finanzen und Controlling, einschließlich der Funktion als Ansprechpartner/in für das Vertragsregister

Wir wünschen uns

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zur Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen • Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen und in der Assistenz • Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Orbis, SAP IS-H und Microsoft Office • Die Fähigkeit mit verschiedenen Berufsgruppen zu kommunizieren • Eine lösungsorientierte, organisierte und unkomplizierte Herangehensweise • Hohes Engagement, Loyalität sowie Verantwortungsbewusstsein • Soziale Kompetenzen wie Team- und Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit zur Vermittlung und Konsensfindung • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im Abrechnungsbereich

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung

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Gastronomie

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Rahmenbedingungen

Entgelt nach EG 9a TVöD, die Stufenzuordnung erfolgt je nach Berufserfahrung • Arbeitszeit 39 Wochenstunden - Teilzeit möglich • Option für Homeoffice an 2 Tagen pro Woche • Einsatzort: Berlin Reinickendorf

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

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Referenz-Nr. ZVI0914

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

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Ihre Fragen beantwortet

Christian Klatt
Abteilungsleiter Patientenverwaltung
Tel.: 030 130 11 4510

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