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Bühnenbild zum job: Stellv. Leitung Hebamme (m/w/d)

Referenz-Nr. HUK1685

Stellv. Leitung Hebamme (m/w/d)

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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Gynäkologie und Geburtsmedizin im Vivantes Humboldt-Klinikum (Babyfreundliches Krankenhaus nach WHO/Unicef) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als

Stellv. Leitung Hebamme (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Konzeptionelle Führung und Leitung der Hebammen bei Abwesenheit der Leitung • Strukturierung und Pflege der Schnittstelle zum interdisziplinären ärztlichen Dienst in Absprache mit der Leitung • Übernahme von Tätigkeiten im Kreißsaal und in der Schwangeren-Ambulanz • Familienorientierte und alternative Geburtsbegleitung • Anwendung bzw. Sicherstellung der Einhaltung der Kriterien der Initiative „Babyfreundliches Krankenhaus“ von WHO/Unicef • Gestaltung der Arbeitsabläufe unter wirtschaftlichen Aspekten

Wir wünschen uns

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Hebamme / Entbindungspfleger • Kenntnis der Initiative „Babyfreundliches Krankenhaus“ • EDV-Grundkenntnisse • Flexibilität bzgl. der Dienstplanung

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren • Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD • Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen • Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns • Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut • CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf • Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote • Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Fort- und Weiterbildung

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Beruf und Familie

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Gesundheitsförderung

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Gastronomie

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Rahmenbedingungen

Entgelt nach EG P11 TVöD • Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden • Ein interessantes Tätigkeitsfeld • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.01.2026

Referenz-Nr. HUK1685

Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

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Ihre Fragen beantwortet

PD Dr. Melisa Gülhan Inci-Turan
Chefärztin
Tel.: 030 130 12 1261

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